Concours Administrateur territorial (ex-directeur territorial)
L'administrateur territorial est le cadre supérieur dirigeant de la fonction publique territoriale. Formé à l'INET (Institut National des Études Territoriales), il dirige des services de grandes collectivités et occupe des postes de DGS, DGA ou directeur de service.
Sources officielles lues le 24 octobre 2026. Comment nous vérifions
Session 2027 : calendrier et postes
Inscriptions du 15 février 2027 au 19 mars 2027.
| Centre organisateur | Voies | Clôture | Postes |
|---|---|---|---|
| Cnfpt | — | — | Non renseigné |
Calendrier et organisateurs : Portail Concours-Territorial — Administrateur (session 2027) — consulté le 24 octobre 2026
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Autres sessions référencées
Session 2026 · épreuves à partir du 22 juin 2026▾
| Centre organisateur | Voies | Clôture | Postes |
|---|---|---|---|
| Cnfpt | Externe · Interne · 3e concours | — | Non renseigné |
Calendrier et organisateurs : Portail Concours-Territorial — Administrateur (session 2026) — consulté le 24 octobre 2026
Missions du cadre d'emplois
Les administrateurs et administratrices territoriaux constituent un cadre d’emplois administratif de catégorie A. Ce cadre d’emplois comprend les grades d’administrateur, d’administrateur hors classe et d’administrateur général.
Place et rôle dans l'organisation administrative
Les administrateurs ou administratrices territoriaux exercent leurs fonctions dans les services des régions, des départements, des communes de plus de 40 000 habitants. Ils peuvent également exercer leurs fonctions dans les établissements publics locaux dont les compétences, l’importance du budget, le nombre et la qualification des agents à encadrer permettent de les assimiler à une commune de plus de 40 000 habitants. Ils sont chargés de préparer et de mettre en œuvre les décisions des autorités territoriales. Ils assurent des tâches de conception et d’encadrement.
Nature des tâches et des missions confiées
Ils peuvent se voir confier des missions, des études ou des fonctions comportant des responsabilités particulières, notamment dans les domaines administratif, financier, juridique, sanitaire et social ainsi que dans les domaines des ressources humaines, du développement économique, social et culturel. Ils ont vocation à diriger ou à coordonner les activités de plusieurs bureaux, d’un service ou d’un groupe de services. En outre, les administrateurs et administratrices territoriaux peuvent occuper l’emploi de directeur ou directrice général des services de communes de plus de 40 000 habitants ou diriger les services d’un établissement public local dont les compétences, l’importance du budget, le nombre et la qualification des agents à encadrer permettent de l’assimiler à une commune de plus de 40 000 habitants ; ils peuvent également occuper l’emploi de directeur ou directrice général adjoint des services de communes de plus de 40 000 habitants ou établissements publics locaux assimilés à une commune de plus de 40 000 habitants dans les conditions précitées. Ils peuvent également occuper les emplois de directeur ou directrice des services ou de directeur ou directrice adjoint des services des mairies d’arrondissement ou de groupe d’arrondissements des communes de Lyon et de Marseille assimilés à des communes de plus de 40 000 habitants dans les conditions précitées.
Source : Portail Concours-Territorial — missions et conditions d'accès : Administrateur (session 2027) — consulté le 24 octobre 2026
Conditions d'accès
Concours externe
Ouvert aux personnes qui suivent, à la date de clôture des inscriptions du concours, ou qui ont suivi, au cours des quatre années civiles précédant l'année au cours de laquelle le concours est ouvert, une préparation aux concours externes ou assimilés mentionnés au 2° de l'article 4 du décret n° 2021-239 du 3 mars 2021, organisée après une procédure de sélection par un établissement assurant la formation de fonctionnaires ou un établissement public d'enseignement supérieur, et qui remplissaient pendant cette préparation les conditions de ressources fixées pour l'attribution d'une bourse d'enseignement supérieur sur critères sociaux.
Concours interne
Ouvert aux fonctionnaires et agents non titulaires de la fonction publique de l’Etat, de la fonction publique territoriale et de la fonction publique hospitalière ainsi que les agents en fonction dans une organisation internationale, en activité à la date de clôture des inscriptions, et justifiant au 1er janvier de l’année du concours, d’une année au moins de services publics effectifs, compte non tenu des périodes de stage ou de formation dans une école ou un établissement ouvrant accès à un grade de la fonction publique.
3e concours
Ouvert aux candidats justifiant de l'exercice, pendant une durée de 4 ans au moins : d'une ou de plusieurs activités professionnelles, quelle qu'en soit la nature, ou d'un ou de plusieurs mandats de membre d'une assemblée élue d'une collectivité territoriale ou d'une ou de plusieurs activités en qualité de responsable, y compris bénévole, d'une association. La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n'avaient pas, lorsqu'ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d'agent public. Toutefois, cette règle ne fait pas obstacle à ce que les activités syndicales du candidat régies par l'article L212-7 du code général de la fonction publique soient prises en compte pour l'accès à ces concours. La durée des contrats d’apprentissage et celle des contrats de professionnalisation sont décomptées dans le calcul de la durée d’activité professionnelle.
Source : Portail Concours-Territorial — missions et conditions d'accès : Administrateur (session 2027) — consulté le 24 octobre 2026
Épreuves du concours
Concours externe
Épreuves d'admissibilité
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Composition
Épreuve écrite · 5 h · coefficient 3
Composition portant sur un sujet d'économie. Un court dossier est mis à disposition des candidats.
Conseil de méthode (général)
Analysez le sujet mot à mot. Dégagez la problématique en 20 min. Plan dialectique (thèse/antithèse/synthèse) ou analytique selon le sujet. Introduction : accroche → contextualisation → problématique → annonce du plan. Chaque partie : argument + exemple concret + mini-conclusion. Conclusion : bilan et ouverture.
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Une composition portant sur un sujet
Épreuve écrite · 5 h · coefficient 3
Une composition portant sur un sujet de droit public. Un court dossier est mis à disposition des candidats.
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Note de synthèse — spécialité Administration générale
Épreuve écrite · 4 h · coefficient 5
Note de synthèse et de propositions ayant pour objet de vérifier l'aptitude des candidats à l'analyse d'un dossier soulevant un problème d'organisation ou de gestion rencontré par une collectivité territoriale
Conseil de méthode (général)
Lisez d'abord l'intégralité du dossier en 30 min. Identifiez les idées-clés et éliminez les redondances. Construisez un plan en 2 ou 3 parties équilibrées. Rédigez de manière synthétique : une idée par paragraphe, phrase courte. La note doit faire 4 à 6 pages. Jamais d'opinion personnelle, jamais de citations directes.
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Composition
Épreuve écrite · 5 h · coefficient 3
Composition portant sur une question de la société contemporaine, devant permettre d’apprécier l’aptitude du candidat à exprimer, sur le sujet proposé, tant une analyse des faits et des événements qu’une interprétation personnelle et argumentée
Conseil de méthode (général)
Analysez le sujet mot à mot. Dégagez la problématique en 20 min. Plan dialectique (thèse/antithèse/synthèse) ou analytique selon le sujet. Introduction : accroche → contextualisation → problématique → annonce du plan. Chaque partie : argument + exemple concret + mini-conclusion. Conclusion : bilan et ouverture.
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Epreuve de finances publiques consistant en
Épreuve écrite · 3 h · coefficient 2
Epreuve de finances publiques consistant en la rédaction de réponses synthétiques à des questions courtes pouvant être accompagnées de textes, graphiques ou tableaux statistiques à expliquer et commenter
Épreuves d'admission
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Entretien avec le jury
Épreuve orale · 30 min · coefficient 5
Entretien avec le jury, permettant d'apprécier le parcours et les réalisations du candidat, ses capacités d'analyse et de synthèse ainsi que sa motivation et sa capacité à exercer les missions dévolues aux membres du cadre d'emplois. L'épreuve duré trente minutes dont un exposé liminaire d'au plus dix minutes.
Conseil de méthode (général)
Préparez un pitch de 3 min sur votre parcours. Renseignez-vous sur la collectivité ou l'administration qui recrute. Anticipez les questions type : "Pourquoi ce concours ?", "Quelles sont vos qualités ?", "Parlez-moi d'une difficulté que vous avez surmontée". Soyez concret, donnez des exemples. Posture : regard direct, voix posée, pas d'hésitation excessive.
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Mise en situation professionnelle collective, d'une
Épreuve orale · 45 min · coefficient 2
Mise en situation professionnelle collective, d'une durée de 45 minutes dont 30 minutes de mise en situation collective puis, individuellement, 15 minutes de compte-rendu et d’échanges avec le juryà l’issue de l’épreuve 1.
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Interrogation orale portant, au choix du
Épreuve orale · 30 min · coefficient 3
Interrogation orale portant, au choix du candidat au moment de son inscription, sur l'une des deux matières suivantes : questions relatives à l'Union européenne ou questions sociales. Les candidats auront accès lors de la préparation d'une durée de 30 minutes, en fonction de la matière choisie, aux traités régissant l'Union européenne ou aux codes de l'action sociale et des familles, et du travail.
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Interrogation orale portant sur le droit
Épreuve orale · 30 min · coefficient 3
Interrogation orale portant sur le droit et la gestion des collectivités locales. Préparation de 30 minutes.
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Langue vivantefacultative
Épreuve orale · 30 min · coefficient 2
Epreuve orale facultative de langue vivante comportant la traduction, sans dictionnaire, d'un texte, suivie d'une conversation, dans une langue étrangère au choix du candidat au moment de l'inscription.
Conseil de méthode (général)
Lisez la presse en anglais. Préparez du vocabulaire administratif et politique. N'hésitez pas à reformuler si vous ne comprenez pas. Montrez votre aisance même avec un niveau B2. Évitez les silences prolongés.
Concours interne
Épreuves d'admissibilité
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Note de synthèse
Épreuve écrite · 4 h · coefficient 3
Note de synthèse et de propositions, à partir d'un dossier, portant sur un sujet d'économie
Conseil de méthode (général)
Lisez d'abord l'intégralité du dossier en 30 min. Identifiez les idées-clés et éliminez les redondances. Construisez un plan en 2 ou 3 parties équilibrées. Rédigez de manière synthétique : une idée par paragraphe, phrase courte. La note doit faire 4 à 6 pages. Jamais d'opinion personnelle, jamais de citations directes.
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Note de synthèse
Épreuve écrite · 4 h · coefficient 3
Note de synthèse et de propositions, à partir d'un dossier, portant sur un sujet de droit public
Conseil de méthode (général)
Lisez d'abord l'intégralité du dossier en 30 min. Identifiez les idées-clés et éliminez les redondances. Construisez un plan en 2 ou 3 parties équilibrées. Rédigez de manière synthétique : une idée par paragraphe, phrase courte. La note doit faire 4 à 6 pages. Jamais d'opinion personnelle, jamais de citations directes.
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Epreuve écrite de valorisation de l'expérience — spécialité Administration générale
Épreuve écrite · 4 h · coefficient 5
Epreuve écrite de valorisation de l'expérience professionnelle consistant en la résolution d'un cas exposé dans un dossier et portant sur un problème d'organisation ou de gestion rencontré par une collectivité territoriale ou un établissement public local
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Composition
Épreuve écrite · 5 h · coefficient 3
Composition portant sur une question de la société contemporaine, devant permettre d’apprécier l’aptitude du candidat à exprimer, sur le sujet proposé, tant une analyse des faits et des événements qu’une interprétation personnelle et argumentée
Conseil de méthode (général)
Analysez le sujet mot à mot. Dégagez la problématique en 20 min. Plan dialectique (thèse/antithèse/synthèse) ou analytique selon le sujet. Introduction : accroche → contextualisation → problématique → annonce du plan. Chaque partie : argument + exemple concret + mini-conclusion. Conclusion : bilan et ouverture.
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Epreuve de finances publiques consistant en
Épreuve écrite · 3 h · coefficient 2
Epreuve de finances publiques consistant en la rédaction de réponses synthétiques à des questions courtes pouvant être accompagnées de textes, graphiques ou tableaux statistiques à expliquer et commenter
Épreuves d'admission
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Entretien avec le jury
Épreuve orale · 30 min · coefficient 5
Entretien avec le jury, à partir d'un dossier présentant l'expérience professionnelle du candidat, permettant d'apprécier son parcours, ses réalisations, ses capacités d'analyse et de synthèse ainsi que sa motivation et sa capacité à exercer les missions dévolues aux membres du cadre d'emplois (durée : trente minutes dont un exposé liminaire d'au plus de dix minutes)
Conseil de méthode (général)
Préparez un pitch de 3 min sur votre parcours. Renseignez-vous sur la collectivité ou l'administration qui recrute. Anticipez les questions type : "Pourquoi ce concours ?", "Quelles sont vos qualités ?", "Parlez-moi d'une difficulté que vous avez surmontée". Soyez concret, donnez des exemples. Posture : regard direct, voix posée, pas d'hésitation excessive.
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Mise en situation professionnelle collective, d'une
Épreuve orale · 45 min · coefficient 2
Mise en situation professionnelle collective, d'une durée de 45 minutes dont 30 minutes de mise en situation collective puis, individuellement, 15 minutes de compte-rendu et d’échanges avec le juryà l’issue de l’épreuve 1.
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Interrogation orale portant, au choix du
Épreuve orale · 30 min · coefficient 3
Interrogation orale portant, au choix du candidat au moment de son inscription, sur l'une des deux matières suivantes : questions relatives à l'Union européenne ou questions sociales. Les candidats auront accès lors de la préparation d'une durée de 30 minutes, en fonction de la matière choisie, aux traités régissant l'Union européenne ou aux codes de l'action sociale et des familles, et du travail.
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Interrogation orale portant sur le droit
Épreuve orale · 30 min · coefficient 3
Interrogation orale portant sur le droit et la gestion des collectivités locales. Les candidats auront accès lors de la préparation (d'une durée de 30 minutes) au code général des collectivités territoriales.
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Langue vivantefacultative
Épreuve orale · 30 min · coefficient 2
Epreuve orale facultative de langue vivante comportant la traduction, sans dictionnaire, d'un texte, suivie d'une conversation, dans une langue étrangère au choix du candidat au moment de l'inscription.
Conseil de méthode (général)
Lisez la presse en anglais. Préparez du vocabulaire administratif et politique. N'hésitez pas à reformuler si vous ne comprenez pas. Montrez votre aisance même avec un niveau B2. Évitez les silences prolongés.
3e concours
Épreuves d'admissibilité
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Note de synthèse
Épreuve écrite · 4 h · coefficient 3
Note de synthèse et de propositions, à partir d'un dossier, portant sur un sujet d'économie
Conseil de méthode (général)
Lisez d'abord l'intégralité du dossier en 30 min. Identifiez les idées-clés et éliminez les redondances. Construisez un plan en 2 ou 3 parties équilibrées. Rédigez de manière synthétique : une idée par paragraphe, phrase courte. La note doit faire 4 à 6 pages. Jamais d'opinion personnelle, jamais de citations directes.
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Note de synthèse
Épreuve écrite · 4 h · coefficient 3
Note de synthèse et de propositions, à partir d'un dossier, portant sur un sujet de droit public
Conseil de méthode (général)
Lisez d'abord l'intégralité du dossier en 30 min. Identifiez les idées-clés et éliminez les redondances. Construisez un plan en 2 ou 3 parties équilibrées. Rédigez de manière synthétique : une idée par paragraphe, phrase courte. La note doit faire 4 à 6 pages. Jamais d'opinion personnelle, jamais de citations directes.
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Note de synthèse — spécialité Administration générale
Épreuve écrite · 4 h · coefficient 5
Note de synthèse et de propositions ayant pour objet de vérifier l'aptitude des candidats à l'analyse d'un dossier soulevant un problème d'organisation ou de gestion rencontré par une collectivité territoriale
Conseil de méthode (général)
Lisez d'abord l'intégralité du dossier en 30 min. Identifiez les idées-clés et éliminez les redondances. Construisez un plan en 2 ou 3 parties équilibrées. Rédigez de manière synthétique : une idée par paragraphe, phrase courte. La note doit faire 4 à 6 pages. Jamais d'opinion personnelle, jamais de citations directes.
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Composition
Épreuve écrite · 5 h · coefficient 3
Composition portant sur une question de la société contemporaine, devant permettre d’apprécier l’aptitude du candidat à exprimer, sur le sujet proposé, tant une analyse des faits et des événements qu’une interprétation personnelle et argumentée
Conseil de méthode (général)
Analysez le sujet mot à mot. Dégagez la problématique en 20 min. Plan dialectique (thèse/antithèse/synthèse) ou analytique selon le sujet. Introduction : accroche → contextualisation → problématique → annonce du plan. Chaque partie : argument + exemple concret + mini-conclusion. Conclusion : bilan et ouverture.
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Epreuve de finances publiques consistant en
Épreuve écrite · 3 h · coefficient 2
Epreuve de finances publiques consistant en la rédaction de réponses synthétiques à des questions courtes pouvant être accompagnées de textes, graphiques ou tableaux statistiques à expliquer et commenter
Épreuves d'admission
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Entretien avec le jury
Épreuve orale · 30 min · coefficient 5
Entretien avec le jury, à partir d'un dossier présentant l'expérience professionnelle du candidat, permettant d'apprécier son parcours, ses réalisations, ses capacités d'analyse et de synthèse ainsi que sa motivation et sa capacité à exercer les missions dévolues aux membres du cadre d'emplois (durée : trente minutes dont un exposé liminaire d'au plus de dix minutes)
Conseil de méthode (général)
Préparez un pitch de 3 min sur votre parcours. Renseignez-vous sur la collectivité ou l'administration qui recrute. Anticipez les questions type : "Pourquoi ce concours ?", "Quelles sont vos qualités ?", "Parlez-moi d'une difficulté que vous avez surmontée". Soyez concret, donnez des exemples. Posture : regard direct, voix posée, pas d'hésitation excessive.
- ▾
Mise en situation professionnelle collective, d'une
Épreuve orale · 45 min · coefficient 2
Mise en situation professionnelle collective, d'une durée de 45 minutes dont 30 minutes de mise en situation collective puis, individuellement, 15 minutes de compte-rendu et d’échanges avec le juryà l’issue de l’épreuve 1.
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Interrogation orale portant, au choix du
Épreuve orale · 30 min · coefficient 3
Interrogation orale portant, au choix du candidat au moment de son inscription, sur l'une des deux matières suivantes : questions relatives à l'Union européenne ou questions sociales. Les candidats auront accès lors de la préparation d'une durée de 30 minutes, en fonction de la matière choisie, aux traités régissant l'Union européenne ou aux codes de l'action sociale et des familles, et du travail.
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Langue vivantefacultative
Épreuve orale · 30 min · coefficient 2
Epreuve orale facultative de langue vivante comportant la traduction, sans dictionnaire, d'un texte, suivie d'une conversation, dans une langue étrangère au choix du candidat au moment de l'inscription.
Conseil de méthode (général)
Lisez la presse en anglais. Préparez du vocabulaire administratif et politique. N'hésitez pas à reformuler si vous ne comprenez pas. Montrez votre aisance même avec un niveau B2. Évitez les silences prolongés.
Épreuves : Portail Concours-Territorial — épreuves : Administrateur (session 2027) — consulté le 24 octobre 2026
Plusieurs épreuves d'un même type correspondent aux spécialités proposées : le candidat passe celle de sa spécialité.
Questions fréquentes — Administrateur territorial (ex-directeur territorial)
Quand s'inscrire au concours de administrateur territorial (ex-directeur territorial) ?
Les inscriptions de la session 2027 ouvrent le 15 février 2027 et se terminent le 19 mars 2027.
Quand ont lieu les épreuves du concours de administrateur territorial (ex-directeur territorial) ?
Les premières épreuves de la session 2027 sont prévues le 21 juin 2027.
Quel diplôme faut-il pour passer le concours de administrateur territorial (ex-directeur territorial) ?
En voie externe, la fiche indique : Master (bac+5) ou équivalent.
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